連日來，受持續性強降雨影響，長江水位持續上漲，防汛形勢日益嚴峻。受永業行董事長潘世炳委托，2024年7月2日，永業行高級副總裁文云波、副總裁金建華一行前往徐家棚街防汛指揮部，看望慰問一線防汛工作人員，向日夜堅守在防汛一線的工作人員致以崇高敬意。 活動中，永業行慰問小組向防汛指揮部捐贈了礦泉水、飲料、方便面、驅蚊液等保障物資，為防汛工作提供力所能及的支持。武昌區徐家棚街道黨工委書記徐洪及相關領導代表防汛指揮部接收了此次捐贈，并對永業行的關心與支持表達了誠摯的謝意。 長期以來，永業行以感恩回饋社會為責任，積極參與公益事業，在災害救助、捐資
2024年6月17日，宜昌市西陵區工商聯黨組書記、常務副主席尤艷華，永業行副總裁兼鄂西區總經理雷小明一行到宜昌市西陵區鐵路壩小學教聯體鐵路壩校區開展“科創在線 賦能未來”愛心捐贈活動。鐵路壩小學教聯體黨總支書記章曉莉、鐵路壩小學教聯體鐵路壩校區黨支部書記劉小麗、教學副校長陳斌，永業行鄂西區副總經理陳芳、助理總經理張寧波參加活動。 章曉莉對區工商聯、永業行此次捐贈活動表示感謝，并從鐵路壩小學教聯體的歷史沿革、校園文化、教學理念、硬件設施智慧化建設、科創教學成績等方面進行詳細介紹。她表示，鐵路壩小學始終堅
2024年6月14日，在第21個“6·14 世界獻血日”到來之際，響應中共咸寧市委統戰部“同心·與愛同行”義務獻血活動號召，咸寧分部總經理周志琦率分部員工參加了無償獻血公益活動，大家紛紛挽起衣袖捐獻熱血。 在獻血處，仔細聽取醫護人員講解獻血常識后，大家有序地依次填表登記、抽血化驗、測量血壓，經血液檢驗合格后由護士采血。一袋袋充滿體溫的血液匯聚成溫暖的力量，凝聚著獻血人的愛心，一張張獻血證，彰顯著奉獻精神。咸寧分部今后將鼓勵更多的員工踴躍參與無償獻血活動，爭做社會主義精神文明建設者。
2024年5月28日下午，在徐家棚街道黨工委副書記周繼冬帶領下，永業行行政綜合部代表一行來到武漢市兒童福利院，捐贈近300本童書，為福利院兒童帶來濃濃書香，讓孩子們感受到來自社會大家庭的關愛和溫暖。 為表達對下一代的關愛，培養孩子們的閱讀興趣和閱讀習慣，在“六一”兒童節到來之際，永業行發起“與你‘童’行·傳遞書香”2024年度愛心童書募捐活動，鼓勵員工家庭將閑置好書流動起來，用愛和溫暖點亮孩子們心中的知識星光?；顒拥玫搅丝偡植繌V大員工的積極響應和大力支持，累計募集圖書
2月21日夜間起，武漢市遭受強降雪、凍雨、冰粒和大風降溫天氣，積雪、道路結冰對城市道路交通和居民出行產生較大影響。為方便居民安全出行，確保道路暢通，2月22日，永業行黨委、青年委員會以動治“凍”，積極響應“全民清雪、志愿奉獻”號召，立即組織6名青年志愿者突擊隊前往武昌區徐家棚街道水岸國際社區開展掃雪鏟冰行動。 掃雪鏟冰現場，大家分工明確，拿起鐵鍬、掃帚立即投入到勞動中，以實際行動為居民開辟安全通道，踐行永業行人的責任與擔當。清掃過程中，大家的鞋子、褲子被打濕了，手被磨破了，但絲毫不影響勞動熱情。經
歷經多個環節的激烈角逐，2024年1月3日，“武漢第二屆社會責任企業評選”活動名單在長江日報正式刊登揭曉，25家企業（個人）脫穎而出。永業行黨委書記、董事長潘世炳榮獲2023年度社會責任先鋒獎。 潘世炳始終將企業發展與社會責任深度融合，帶領員工積極開展捐資助教、扶貧幫困、抗震救災等社會公益事業，以個人和公司名義累計捐贈超過600萬元，積極踐行企業公民責任。充分發揮自身專業優勢，聚焦調查研究，向省委省政府提交了高質量的調研報告、咨政建議20余篇，參與國家發改委、財政部、住建部、自然資源部等行業主管部門課題研究2
2023年12月28日，永業行與蘄艾堂、樓崗村消費幫扶協議簽約儀式在蘄春舉行。受永業行董事長潘世炳委托，聯席總裁王琴代表永業行與湖北蘄艾堂科技有限公司總經理陳治平簽訂消費幫扶協議，采購30萬元艾灸貼作為工會福利發放至員工。蘄春縣政協黨組書記、主席李國忠參加儀式并講話。蘄春縣管窯鎮黨委副書記、鎮長占鎮主持儀式。 蘄春縣管窯鎮樓崗村是省政協“政協委員助力鄉村振興行動”第九組（下稱“第九組”）對口幫扶村，第九組組長、省政協常委、永業行董事長潘世炳高度關注樓崗村鄉村振興工作，多次帶領組員深入蘄春縣樓崗村，編制鄉村振興實施方案
12月18日23時59分，甘肅臨夏州積石山縣發生6.2級地震，地震波及臨省青海海東市部分縣區，災情十分嚴重，部分水、電、交通、通訊等基礎設施受損。災區地處高海拔區域，天氣嚴寒，災情牽動著全國人民的心。 災情發生后，永業行董事長潘世炳立即組織向災區捐款，表示必須盡快行動，盡到企業的一份責任。永業行第一時間將10萬元善款通過紅十字會捐贈至甘肅、青海災區，用于采購救災物資，支援一線救援，幫助當地群眾盡快恢復正常生活。 同時，永業行工會啟動甘肅及青海籍員工關懷計劃，全面了解員工家庭受災情況、切實關心關愛員工、確保員工身心健康，多渠道、多舉措幫助員工及家屬解除